Dans Illumio : Rosy Bhullar

Inside Illumio est une série mensuelle qui met en lumière les personnes exceptionnelles à l'origine des produits de classe mondiale d'Illumio. Chaque billet jettera un coup d'œil dans les coulisses pour mettre en lumière un membre de notre équipe. Venez faire plus ample connaissance avec nous et découvrez ce qui rend la culture d'Illumio si unique.

Ce mois-ci, rencontrez Rosy Bhullar, recruteuse technique principale d'Illumio, basée en Californie. Découvrez l'approche de Rosy en matière de recrutement et les nouveaux passe-temps qu'elle a adoptés cette année.

Parlez-nous de vous. Que faites-vous chez Illumio ?

Je suis passionné par les gens et j'aime les défis, c'est ce qui m'a attiré chez Illumio. Je travaille depuis longtemps dans le domaine du service à la clientèle et du recrutement - j'ai le recrutement dans le sang. J'ai commencé chez Illumio en tant que recruteur "flottant", ce qui m'a permis de recruter pour une grande variété de postes. Je suis très reconnaissant d'avoir été un recruteur flottant car cela m'a permis de rencontrer toutes les équipes d'Illumio, des ventes au succès des clients en passant par l'ingénierie. Apprendre à connaître toutes ces équipes différentes m'a permis de voir à quel point j'aime les gens d'ici. Nous avons l'impression d'être une grande famille et je ne m'attendais pas à trouver cela dans une culture professionnelle.

Aujourd'hui, en tant que recruteur technique principal, je travaille principalement en étroite collaboration avec nos services d'ingénierie et de finance afin de développer l'équipe et la culture d'Illumio.

Qu'est-ce qui vous a donné envie de travailler chez Illumio ?

J'ai une formation d'ingénieur et je suis naturellement doué pour la technologie, ce qui m'a conduit à la cybersécurité. Je connaissais les grandes entreprises du secteur, mais je suis une personne curieuse et je voulais aussi mieux comprendre les jeunes pousses. C'est alors que j'ai découvert Illumio. Ce qui m'a tout d'abord frappé dans cette entreprise, c'est la couleur orange omniprésente sur le site web, puis j'ai commencé à faire des recherches sur les dirigeants et les produits, qui sont tous deux exceptionnels. Lorsque le produit et la culture d'une entreprise sont remarquables, non seulement mon expérience en tant qu'employé est meilleure, mais mon travail en tant que recruteur est plus facile.

À quoi ressemble une journée dans la vie de Rosy ? Sur quoi travaillez-vous et qui vous passionne ?

Chaque jour est différent et c'est ce que j'aime. Il y a toujours quelque chose de nouveau - de nouveaux défis à relever, de nouvelles personnes avec lesquelles je discute et de nouveaux concepts à apprendre. Cela dit, je commence chaque journée en me fixant des objectifs et en réfléchissant à ce que j'ai accompli la veille.

Mon principal objectif est d'instaurer la confiance, qui est l'une des valeurs fondamentales d'Illumio. J'établis une relation de confiance avec mes responsables du recrutement, afin qu'ils sachent que je leur apporte les meilleurs candidats pour leurs équipes. J'établis une relation de confiance avec mes candidats, afin qu'ils sachent que ce que je leur dis au sujet de l'entreprise et du poste est la vérité, et non un argument de vente. Je passe également du temps à en apprendre davantage sur Illumio et notre industrie afin de mieux éduquer et aider mes candidats.

D'un point de vue tactique, je travaille en étroite collaboration avec mes responsables du recrutement pour comprendre ce dont ils ont besoin, pourquoi ils en ont besoin, et mettre en place des stratégies pour les aider à atteindre leurs objectifs. Je discute avec les candidats pour les aider à mieux comprendre Illumio et à trouver des postes qui leur conviennent vraiment.

Parlez-nous de votre approche du recrutement.

Avec les nouvelles technologies de recrutement et l'IA, il est facile de perdre l'élément humain de l'embauche, mais je crois que c'est la partie la plus importante. Le recrutement est très personnel et il est de ma responsabilité d'établir une relation de confiance avec mon équipe et les candidats - je prends cette responsabilité très au sérieux. Tout d'abord, je suis transparent et honnête avec les candidats au sujet de l'entreprise, du poste et du déroulement du processus. Je prends le temps d'écouter et de comprendre leurs objectifs et leurs préoccupations, ainsi que ce qu'ils peuvent apporter à Illumio. Ensuite, je m'efforce d'être une ressource pour eux. Je veux que mes candidats réussissent et que le processus soit simple.

Comment restez-vous éclairé pendant votre journée de travail ?

J'essaie d'être bienveillant envers moi-même afin de pouvoir donner le meilleur de moi-même. Chaque matin, avant de commencer la journée, je fais une randonnée à 6 heures et je pratique fréquemment le yoga. Regarder le soleil se lever me donne beaucoup d'énergie et m'aide à affronter la journée. La connexion avec les gens me stimule également, c'est pourquoi j'aime envoyer des gifs ou des vidéos amusantes à mon équipe sur Slack. Je garde également un livre à côté de mon bureau et, lorsque je suis vraiment fatiguée, je me détourne de mon ordinateur portable et lis quelques paragraphes avant de me remettre au travail.

Avez-vous découvert de nouveaux passe-temps cette année ?

J'ai commencé à peindre des pierres. Lors d'un appel Zoom, j'ai remarqué une belle œuvre d'art derrière l'une de mes coéquipières et il s'est avéré qu'il s'agissait d'un rocher qu'elle avait peint. C'est à ce moment-là que j'ai commencé à explorer la peinture sur roche. C'est un processus tellement apaisant que je l'apprécie vraiment.

Je donne également des cours de yoga (à l'extérieur) à mes voisins tous les jours après le travail. Depuis la pandémie, j'ai échangé mon heure de trajet contre une heure d'enseignement du yoga. Cela fait maintenant plus de 150 jours que nous nous entraînons en groupe.

J'adore danser ! L'année dernière, pour Diwali, j'ai chorégraphié une danse pour les personnes âgées par l'intermédiaire d'un groupe local à but non lucratif. Il s'agissait d'une danse de fusion indienne. C'était vraiment génial de voir leur performance, ils étaient incroyables.

Enfin, je suis un amateur de vin. Récemment, j'ai découvert davantage de vins rouges, que j'aime beaucoup. Santé !

Quelle est la chose la plus importante que vous ayez apprise à Illumio jusqu'à présent ?

Posez des questions. Au départ, j'hésitais à poser des questions à Illumio, mais on apprend tellement en étant curieux au travail. L'ensemble de l'entreprise est très ouvert aux autres. Il n'est pas rare qu'un jeune employé s'adresse directement à son vice-président pour lui poser des questions. Chez Illumio, vous n'êtes jamais dans le noir, il vous suffit de poser des questions.

Quels conseils de carrière donneriez-vous à votre cadet ?

N'ayez pas peur. Lorsque j'étais plus jeune, j'avais souvent peur de m'exprimer et cela m'a fait perdre confiance en moi. J'ai retrouvé ma confiance lorsque les dirigeants d'Illumio m'ont écouté et se sont intéressés à ce que je disais. Je pense que beaucoup d'entre nous ont peur d'entendre "non", mais entendre "non" peut vous aider à vous rapprocher d'un "oui". Il n'y a pas de mal à ne pas avoir toujours raison, c'est ainsi que nous grandissons.

Qu'est-ce qui vous passionne en dehors de votre carrière ?

Je suis passionnée par le renforcement de la confiance en soi des femmes. En Inde, je soutiens une organisation qui promeut l'éducation des filles et aide les victimes d'attaques à l'acide. Je travaille également avec des organisations locales pour aider à éduquer les femmes et à former des femmes leaders.

Je suis également passionnée par la méditation et je pratique la pleine conscience tout au long de ma vie quotidienne.

Quelle valeur fondamentale d'Illumio résonne le plus en vous et pourquoi ?

Il y en a deux :

1. Instaurez la confiance. Nous avons discuté de l'importance de cet aspect dans mon rôle de recruteur. J'ai également pu constater de visu l'importance de la confiance dans le développement de la carrière d'une personne.
2. Courir pour relever des défis. Sans défis, le travail est ennuyeux. Nous devons relever des défis pour grandir.

Qu'aimeriez-vous que les gens sachent sur le fait de travailler chez Illumio ?

Si vous aimez avoir un impact significatif, cet environnement est fait pour vous. Les Illumineurs aiment apprendre des autres et ils accueillent les personnes qui peuvent venir construire l'équipe, la culture et le produit à leurs côtés. Chez Illumio, tout repose sur le travail d'équipe.

Vous souhaitez rejoindre l'équipe ? Consultez nos offres d'emploi ici : https://www.illumio.com/career-openings