サイバーセキュリティのキャリアで成功するための女性の力を与えるための4つの戦略

サイバーセキュリティの労働力に占める女性の割合はわずか 約25% であることをご存知ですか?進歩にもかかわらず、この分野の男女格差を埋めるにはまだ長い道のりがあります。  

では、女性とその同盟者は、サイバーキャリアの旅において互いに力を与えるために何ができるでしょうか?  

最近のウェビナーでは、南北アメリカフィールドマーケティングのディレクターであり、イルミオの女性従業員リソースグループのリーダーであるサム・リースが、サイバーセキュリティ教育非営利団体Bits N' Bytesの創設者兼CEOであるKyla Guruと対談しました。彼らは、より包括的で支援的な業界を構築することで、女性がサイバーセキュリティで成功できるよう支援する方法についての洞察を共有しました。

SamとKylaのウェビナー全文をオンデマンドでご覧ください。

1. 女性の声を増幅させる

サイバーセキュリティには女性の視点が不可欠です。カイラが指摘したように、「サイバー犯罪は女性や弱い立場にある人々に不釣り合いな影響を与えています」。この現実は、女性の声と独自の洞察がセキュリティに関する議論において非常に貴重であることを意味します。  

カイラ氏は、サイバーセキュリティ教育を改善するという彼女の使命は、この分野でより多くの女性のためのスペースを作り、彼女たちの経験が重要な会話を形作るようにすることであると強調した。

サムは、業界に関係なく、女性のキャリアの成功のための代表の力を強調しました。実際、女性が指導的役割を担っているのを見て、彼女自身のキャリアにインスピレーションを与えました。  

「性別に関係なく、私たちも次の[リーダー]になれることを視覚化できることは非常に重要です」と彼女は語った。  

サイバーセキュリティにおける女性の声を支援することは、現在業界にいる人々に利益をもたらすだけではありません。また、将来の世代に、自分たちがこの分野のリーダーであると想像するよう促します。

2. 味方であり、メンターになる  

メンターシップは役立つだけでなく、テクノロジー業界でキャリアを歩む女性にとって不可欠です。カイラ氏は女性に対し、キャリアのあらゆる段階をサポートするために、個人的な「諮問委員会」を構築するよう促した。「あなたを支えてくれて、船の舵を取るのを手伝ってくれる人が必要です」と彼女は言いました。

女性のサイバーキャリアをサポートする重要な方法は、メンターであり味方になることです。業界に対するあなたのユニークな旅と視点を共有してください。女性が自分のキャリアパスを形成し、強化できるリソースを見つけるのを支援します。

サイバーセキュリティに携わっていなくても、女性のキャリアアップをサポートできます。「私が経験した最高のメンターの中には、私とはまったく異なる分野にいた人もいます」とサムは指摘します。サムにとって、バランスの取れたメンターは新鮮な戦略や視点を提供することができます。

アライシップは、サイバーセキュリティにおける女性のエンパワーメントにも重要な役割を果たします。カイラ氏は、同盟者、特に男性の同僚は、積極的に「時が来たらマイクをくれ」ることで強力な影響を与えることができると強調した。

男性の同盟者は、女性を重要な議論に参加させ、機会として推薦し、女性の貢献が目に見えるようにし、評価されることを保証することで、女性の声を増幅させることができます。ケイラが言うように、「それは、しばしば聞かれない声のためのスペースを作るために、あなたの特権を共有することです。」

3. 女性がワークライフバランスを見つけるのを支援する

サイバーセキュリティ業界には、「はい」と言うことから始めることができる無限の機会があります。  

サムにとって、女性のキャリアの可視性と成長は、多くの場合、女性がチャンスをつかむのを助けることから始まります。「大小に関係なく、イエスと答えてください」と彼女はアドバイスした。小さな機会がキャリアを決定づける可能性があります。女性にとって、特にキャリアの早い段階で、このような飛躍を遂げることができることが重要です。

しかし、健全な ワークライフバランスを正常化することも重要です。男性に比べて、女性が仕事と個人の両方の野心のためのスペースを作るのは必ずしも簡単ではありません。  

サムは自身の旅を語り、「私は本当に常に人生のあらゆる側面に110%を捧げたいと思っていますが、与えられるものは限られています」と認めました。ある聴衆が指摘したように、時には最も賢明な行動は、「ノー」と言うことで自分の平和を守ることです。サムも同意し、「自分に役に立たないものにはノーと言うことが大切です」と付け加えた。  

女性は、柔軟な目標を設定し、セルフコンパッションを実践し、バランスを達成することが完璧に見える必要はないことを理解することの重要性を知る必要があります。女性がこれらの優先事項を乗り越えるのをサポートすることで、女性は影響力の大きい機会に集中し、燃え尽き症候群を避けることができます。

4. サイバーセキュリティのあらゆる分野にアクセスできるようにする  

サイバーセキュリティは、 脅威インテリジェンス からポリシー、製品セキュリティなど、多くの専門分野を持つ大規模で複雑な分野です。カイラは「すべてに挑戦する」ことの重要性を強調した。  

サイバー業界の健全性のためには、すべての分野をすべての人がアクセスできるようにする必要があります。業界に加わる人には、これらのさまざまな道を模索するスペースが必要です。  

サムはまた、ネットワーキングがいかに重要であるかを強調しました。彼女は女性たちに、リーダーシップに自己紹介したり、自分の分野の他の人々と話したり、人間関係を築いたりすることを恥ずかしがらないよう奨励しました。

女性がさまざまな分野に挑戦し、さまざまな専門分野の人々と出会うことを奨励することで、サイバーセキュリティ業界をよりオープンで歓迎的でエキサイティングなものにすることができます。

サイバーセキュリティのより良い未来を共に構築

サイバーセキュリティにおけるあらゆる声が業界を強化します。  

女性を支援し、多様な視点を拡大することで、私たちは個人の成長を支援するだけでなく、すべての人にとってより安全で回復力のある未来を構築しています。より多くの女性とその同盟者が協力してインクルーシブな空間を作り、多様な声を増幅させることで、サイバーセキュリティの状況はさらに強くなるでしょう。

時計 サムとカイラの完全な議論 オンデマンドで、詳細をご覧ください。 Illumio’s ERGs.